El
2018 se cerró en Mieres con 3.466
parados, un 3,83% menos que el 2017, lo que se traduce en una disminución
de 138 personas desempleadas con respecto al año anterior, según datos del Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social.
Durante
diciembre del 2018 esa disminución fue, en relación a noviembre de ese mismo
año, del 0,69%, o lo que es lo mismo, 24 parados menos que en el mes de
noviembre.
En
total son 3.466 las personas en situación de desempleo que hay en Mieres, a día
31 de diciembre de 2018.
Por
sectores es el sector servicios nuevamente el que más desempleados cuenta
(2305, 62 menos que el año anterior) seguido de la construcción (337, 71 más que
en 2016) y la industria (307; 6 menos que en 2017). La agricultura es, con
diferencia, el sector con menor número de desempleados: 73.
Por
sexo y edad es la franja de mujeres de más de 45 años aquella con la que más
parados cuenta: exactamente, 903. Le sigue de cerca la franja de mujeres con
edades comprendidas entre los 25 y 44 años, con 865. Un fenómeno similar se
observa en el caso de los hombres: hay 716 varones desempleados mayores de 45
años y 713 con edades comprendidas entre los 25 y los 44.
Hay
269 parados menores de 25 años y 444 sin empleo anterior, la expresión con la
que se conoce, a efectos estadísticos, a aquellas personas que acceden a las
listas del paro sin experiencia profesional previa.
 | ||
| Tabla con los datos de 2018, en comparativa con 2017 |
2018
concluyó, como les contamos, con 3.466
parados. El año anterior, 2017, había terminado con 3.604 desempleados. En 2016 el cómputo global fue de 3.858 desempleados cayendo por debajo
de los 4.000 parados por primera vez desde 2010. 2015 acabó con 4.247 desempleados. El 2014 se cerró
con 4.371 parados. 2013, el año
anterior, había acabado con 4.653
parados en el concejo. El 2012, el más duro de la crisis, concluía con 4.788 parados en Mieres.
 |
| Gráfico: evolución del paro en Mieres desde 2006 a 2018 |
Si
nos remontamos a 2011, aquel año se cerró con 4.201 parados; mientras que 2010
concluía con 3.769 desempleados. En 2009 se contabilizaban 3.566 desempleados.
El dato de 2018 es así el más bajo desde 2009.
En
proporción a la población del concejo, la tasa
de paro en Mieres es del 20,89%. Es así la cuarta más alta de Asturias, por
detrás de San Martín del Rey Aurelio (21,59%), Cabranes (21,25%) y Langreo
(21%).
A
la vista de estas cifras toca echar un vistazo al mercado laboral… ¿De qué hay
trabajo ahora mismo en Mieres? Veamos…
 |
| Oficina del Servicio Público de Empleo en Mieres |
SERVICIO
PÚBLICO DE EMPLEO
ELECTROMECÁNICO/A
DE VEHÍCULOS INDUSTRIALES.
Con al menos dos años de experiencia. Formación profesional en automoción. Contrato
temporal de interinidad “con posibilidad de seguir”. Jornada completa de 37,5
horas semanales, lunes a viernes. Sueldo según convenio del sector.
COCINERO/A
- PREPARADOR/A DE PRODUCTOS ELABORADOS. Experiencia como cocinero/a y, si fuera el caso, como
dependiente/a de comercio. Contrato temporal de tres meses. Jornada completa de
39 horas semanales. Sueldo según convenio del sector.
PELUQUERO/A
CANINO. Experiencia
mínima de dos años en la ocupación y formación en la materia. Contrato temporal
de un año. Jornada completa. Salario mínimo interprofesional.
3
OPERARIOS/AS DE CADENA DE MONTAJE CON DISCAPACIDAD. Se requiere experiencia en cadena de
producción y “se valorará formación en fabricación, montaje y mecánica”. Contrato temporal de seis meses, a jornada
completa y a turnos, y sueldo según convenio.
AGENTE
INMOBILIARIO/A. Se
requiere experiencia en ventas y “se valorará formación universitaria y
capacidad para hablar fluidamente inglés o francés”. Contrato temporal de un año, a jornada
completa. Sueldo: 1050 euros brutos mensuales más comisiones.
INFOJOBS
CONTABLE. Se requiere de licenciatura o grado
en Administración y Dirección de Empresas, así como experiencia mínima de cinco
años. No especifican salario.
RESPONSABLE
DE MARKETING. Se
requiere de formación universitaria, preferiblemente de licenciatura o grado y
máster en la materia, así como experiencia mínima de cinco años. Tampoco
especifican salario.
MILANUNCIOS
AYUDANTE
DE COCINA. Para
restaurante. No necesaria experiencia. Jornada parcial.
DEPENDIENTE. Para tienda de alimentación y
artículo de regalo. Media jornada, trabajando domingos alternos y festivos. Se
necesita “aptitud comercial e interés”.
Comentarios